李鎖林作“三嚴三實”專題教育輔導
來源: 時間:2015-06-09 閱讀:0
5月28日,以建設公司黨委書記給公司科級以上干部和全體黨員上黨課的形式正式啟動部署建設公司“三嚴三實”專題教育工作。書記在黨課上深刻闡述了“三嚴三實”的歷史淵源、重要意義和深刻內涵,可以說給專題教育帶了一個好頭。
6月1日,建設公司董事長結合公司生產經營現狀,以講黨課的方式,作“三嚴三實”專題教育輔導。
他說,習近平總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時強調指出:“作風建設永遠在路上。各級領導干部都要樹立和發揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。”根據省委的要求,集團總公司全面安排部署了“三嚴三實”專題教育的相關工作,總公司各位領導結合企業改革發展實際,分別給處級以上黨員領導干部上了一堂專題黨課。從5月底開始,集團總公司縣處級以上領導干部開展“三嚴三實”專題教育正式啟動。
黨的十八大以來,特別是開展群眾路線教育實踐活動以來,大力整治“庸懶散奢貪”、“不干事、不擔事”等突出問題,建設公司黨員干部呈現出務實實干、作風深入的清新氣象,也贏得了廣職工民群眾的擁護和認可。但也必須清醒看到,“不嚴不實”的問題還不同程度存在,有的甚至還很嚴重。突出表現有以下三個方面:一是不注重學習、眼高手低。有的不學理論、不讀經典,心浮氣躁,靜不下心來學習;有的以干代學,憑經驗辦事,需要用的時候臨陣擦槍;還有一些人不學無術,不重學習導致不少干部“坐井觀天”,肚子里沒真貨,往往對很多事物只知其一不知其二,看看標題,空喊概念,特別是在執行公司的決策部署時眼高手低,拿不出管用的招數,做不成事,上級給的優惠政策也用不足用不好,錯失發展良機。二是安于現狀、不思進取。這幾年建設公司生產經營有了長足發展,有些干部覺得小日子過得不錯,自我感覺良好,小富即安,固步自封,滿足于守攤子、享清福、好玩樂,創新意識、進取精神消退。面對經濟新常態和經濟下行的壓力,有的被動應付,一味等上級出政策、等別人出經驗。有的對待日常工作標準不高,把關不嚴,滿足于“大概”、“差不多”。有的甘于平庸混日子,心安理得熬年頭,面對建設發展中的難題,能拖就拖、能推就推,抱怨和不作為致使工作長期打不開局面。以前我們借助保障房項目大干快上,生產經營任務飽滿,任務完成后,沒有開拓新的經營市場,反映了一些領導干部對工作不用心、干事創業的勁頭減弱了,心思沒有放在履職干事上。三是為官不為,不敢擔當。有的有私利可圖就亂干事,無私利可圖就不干事,過去起碼還能吃點喝點,現在受到遏制,來事就推,不干事、不擔事。有的明哲保身,不求有功,但求無過,為了不出事、寧愿不干事,事來了踢皮球、當“二傳手”。有的出工不出力,還有的上班時間炒股票、逛淘寶、玩游戲。有的機關干部沒關系不辦事、慢辦事,基層辦事不一次性告知要求,來回折騰人。有的對急難險重任務,畏難抵觸,拈輕怕重,關鍵時刻卸挑子、重要關頭掉鏈子。有的遇到矛盾和問題繞道走,只講原則要求,就是不講具體怎么辦。有的處理違規違法之事時,寧傷原則,不傷關系,瞻前顧后,不敢亮劍。出現以上這些問題,原因是多方面的,既有個人放縱、自我要求不嚴的問題,也有權力運行存在體制機制漏洞、外在約束不強的原因,還與一些黨組織履行“兩個責任”不夠,干部監督管理失之于軟、失之于寬都有關系。但深究起來,根源上還是個人理想信念滑坡,宗旨意識淡薄,事業心、責任心不強,官僚主義、形式主義、享樂主義、奢靡之風在作祟,沒有真正解決好世界觀、人生觀、政績觀這個“總開關”的問題。所有“不嚴不實”的問題,如果不高度重視解決,危害極大。對個人而言,自我放松,容易思想滑坡、行為墮落,一旦剎不住車,多年的努力奮斗、自我約束一夜清零,甚至失去人身自由,失去人格尊嚴,家庭、家人跟著一塊人前難以抬頭。對黨而言,黨員領導干部出問題,敗壞黨風政風,破壞黨群干群關系,惡化政治生態,給黨的組織會造成極大傷害,久而久之會削弱黨的公信力,危害黨的執政基礎。對事業而言,不嚴不實的作風是干事創業的天敵,直接影響上級部署的落實,阻礙公司戰略布局的實施,最終傷害的是廣大職工的切身利益、根本利益,傷害的是集體利益。對于這些問題,務必請同志們高度警醒,反躬自省,引以為戒。
建設公司正處在一個穩步發展的關鍵時期,公司機構健全、人員配備到位,各項管理工作持續加強,總承包管理運營得到集團總公司的批復,一級資質按照新的標準正在積極申報,外埠市場尤其是四川川航項目和創興城·三期項目正在加緊運作。但是,受國家和全省經濟下行趨勢的影響,我們的生產經營等工作面臨較大壓力。在這個時期,兩級班子和全體黨員必須充分認識“三嚴三實”對于我們進一步修身養德、為官從業、興業有為的重要意義,在思想和行動上筑牢干事創業的基礎。
一要強化思想政治建設,始終把思想理論武裝放在首位,始終把牢政治方向,始終嚴守政治紀律,自覺做到表里如一、知行合一,對黨絕對忠誠,把兩級班子建設成為模范守紀律講規矩的班子。嚴格執行黨內政治生活制度,不斷加強道德培養,注重運用理論指導實踐。二要強化作風建設,把“三嚴三實”專題教育作為新的起點、作為群眾路線教育實踐活動的延展和深化,推動兩級班子作風建設常態化。三要強化黨風廉政建設。通過“三嚴三實”專題教育,進一步慎獨、慎微、慎權、擔責,時刻自重、自省、自警、自勵,明晰法律與紀律的“高壓線”,明晰公與私的“警戒線”,明晰個人與家庭的“情感線”,自覺接受組織和群眾的監督、慎用權、善用權、用好權,確保權力行使不偏離正確方向。
公司兩級班子及黨員干部要帶好頭、做好示范,把“三嚴三實”作為修身養德的基本遵循,以嚴的標準、實的要求,起到以上帶下、率先垂范的作用,營造我司良好的政治生態。把“三嚴三實”作為決策用權的基本遵循,切實做到嚴以用權、謀事要實。將 “三嚴三實”要求貫徹到我們用權力、做決策的過程中。把“三嚴三實”作為履職擔責的基本遵循,在謀劃工作上,不好高騖遠、好大喜功,也不瞻前顧后、妄自菲薄,要出實策、辦實事、不圖虛名、不務虛功,以守土有責、守土盡責、主動作為的負責態度,抓好各項工作。把“三嚴三實”作為抓好落實的基本遵循,不斷增強班子的凝聚力、戰斗力、創造力,奮力加快企業發展進程。把“三嚴三實”專題教育納入長期計劃,使其經常化、制度化,使我們兩級班子和黨員始終心中有黨、心中有責、心中有戒,加快推進建設公司各項工作。
要努力做學習教育的表率、著力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效,在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效。在認真學習習近平總書記系列重要講話精神,深入落實中央決策部署,嚴格按照省委和集團總公司要求上,以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態投身于“三嚴三實”專題教育,充分發揮以上率下的帶動作用,共同努力扎實推進建設公司“三嚴三實”專題教育,以實際行動推動建設公司各項工作。
(通訊員:史為濤 )